Leadership Development

Erfolgsversprechend & zukunftsfähig. Führungsmethoden und Führungsinstrumente? Führungspersönlichkeit & Teamentwicklung? Gute ManagerInnen wissen aus Erfahrung, dass erfolgreiches Leadership auf persönlicher Weiterentwicklung basiert. Wann steigern Sie Ihr individuelles Führungspotenzial?


Gestern MitarbeiterIn – heute Führungskraft
19.
März bis 21. März 2024
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Tipp
Leadership Development

Gestern MitarbeiterIn – heute Führungskraft

  • 19. März - 21. März 2024 | 09:00 - 17:00 Uhr | Wien
    Dr. Alexander B. Schlick, Dkfm. Dr.in Sigrun D. Schlick
Wie Sie eine neue Position sachlich und persönlich erfolgreich übernehmen
Emotionsmanagement als Führungskompetenz
10.
April bis 11. April 2024
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Tipp
Leadership Development

Emotionsmanagement als Führungskompetenz

  • 10. April - 11. April 2024 | 09:00 - 17:00 Uhr | Wien
    Ulrike Horky, MSc
Umgang mit Emotionen im Führungsalltag
08.
April bis 09. April 2024
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Kommunikation - Arbeitstechnik - Persönlichkeit

Kommunikation, Konflikt & Lösung

  • 08. April - 09. April 2024 | 09:00 - 17:00 Uhr | Wien
    Mag.a Beatrice I. Seum
Wege aus dem emotionalen Teufelskreis – Spannungsfelder als Chance!
22.
April bis 23. April 2024
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Leadership Development

Erfolgreiche Teamführung

  • 22. April - 23. April 2024 | 09:00 - 17:00 Uhr | Wien
    Mag. Gottfried Kürmer
29.
April bis 30. April 2024
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Leadership Development

Führen – ohne Vorgesetztenfunktion

  • 29. April - 30. April 2024 | 09:00 - 17:00 Uhr | hybrid - Teilnahme in Wien
    Wolfgang Halapier
Team-Spirit & Leistung – auch ohne hierarchische Macht
16.
Mai 2024
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Neu im Programm
Leadership Development

Design Thinking für Führungskräfte

  • 16. Mai 2024 | 09:00 - 17:00 Uhr | Wien
    MMag. Michael Walzek
Als Führungskraft die Innovationskraft des gesamten Teams nutzen
06.
Juni 2024
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Neu im Programm
Leadership Development

Gehalt verhandeln leicht gemacht

  • 06. Juni 2024 | 09:00 - 14:00 Uhr | online
    Dipl.-Ing. (FH) Herbert Thaler
Gehaltsverhandlungen mit MitarbeiterInnen und BewerberInnen
11.
Juni 2024
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Neu im Programm
Leadership Development

Führungskompetenz Resilienz

  • 11. Juni 2024 | 09:00 - 17:00 Uhr | Wien
    Mag. Bernd Bruckmann, MBA
So fördern Sie Resilienz in Ihrem Team und Ihrer Organisation
12.
Juni 2024
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Neu im Programm
Personalmanagement - HR-Management - Arbeitsrecht

Offboarding

  • 12. Juni 2024 | 09:00 - 13:00 Uhr | Wien
    Mag. Thomas Remes
So gelingt ein reibungsloser Trennungsprozess
26.
Juni bis 27. Juni 2024
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Leadership Development

Best of Leadership

  • 26. Juni - 27. Juni 2024 | 09:00 - 17:00 Uhr | hybrid - Teilnahme in Wien
    Wolfgang Halapier
Wissen | Persönlichkeit | Methoden | Trends
Start:
11.
September 2024
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Neu im Programm
Leadership Development

Neu in der Führungsrolle

  • Start: 11. September 2024 | 14:00 - 16:00 Uhr | online
Führungskompetenz entwickeln und souverän handeln
25.
September bis 26. September 2024
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Neu im Programm
Leadership Development

Erfolgsfaktoren für hybride Teams

  • 25. September - 26. September 2024 | 09:00 - 17:00 Uhr |
    Wolfgang Halapier
Kooperation, Kommunikation, Motivation & Zusammenarbeit gestalten & fördern
03.
Oktober 2024
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Leadership Development

Meine FührungsKRAFT erhalten

  • 03. Oktober 2024 | 09:00 - 17:00 Uhr | Wien
    Dr.in Brigitte Bösenkopf
Stärken Sie Ihre Gesundheit, Energie und Resilienz!
07.
Oktober bis 08. Oktober 2024
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Leadership Development

Positive Leadership

  • 07. Oktober - 08. Oktober 2024 | 09:00 - 17:00 Uhr | Wien
    Dr. Norbert Weiß
Führen mit Methoden der positiven Psychologie und systemischen Interventionstechniken
26.
November 2024
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Neu im Programm
Kommunikation - Arbeitstechnik - Persönlichkeit

Getting to Yes

  • 26. November 2024 | 09:00 - 17:00 Uhr | Wien
    Mag.a Iris Zeppezauer, MIB
Smart verhandeln und Ziele erreichen

Unsere Arbeitswelt ist im Umbruch. New Work verlangt ein Update der Führungs-Kompetenzen, von der Nutzung hybrider Tools über Positive Leadership bis zum Umgang mit den Generationen Y und Z. Punkten Sie mit Persönlichkeit und gestalten Sie Ihre Mitarbeiterführung noch wirkungsvoller.