Leadership Development

Führungskompetenz Resilienz

So fördern Sie Resilienz in Ihrem Team und Ihrer Organisation
  • Aktuelle Herausforderungen mit einer resilienten Organisation begegnen
  • Positives Setting für Veränderung und Widerstandsfähigkeit
  • Schwierigkeiten als Führungskraft gezielt und zuversichtlich meistern
  • Für ein konstruktives und erfolgreiches Teamwork

Ihr Nutzen

In diesem Seminar lernen Sie die Grundlagen der individuellen Resilienz kennen und entwickeln anhand entscheidender Faktoren für organisationale Resilienz die Stärke und Widerstandskraft Ihres Unternehmens und Ihrer Teams weiter.

Organisationale Resilienz ist die Fähigkeit einer Organisation, etwas abzufedern, sich laufenden Veränderungen anzupassen, gesteckte Ziele zu erreichen und sich weiterzuentwickeln. Hochresiliente Organisationen können Risiken und Chancen konkret antizipieren und somit rechtzeitig darauf reagieren.

Resiliente Führungskräfte sind dabei auch in schwierigen Zeiten widerstandsfähig und ermutigen anderen Unsicherheiten, Fehler und Scheitern anzunehmen bzw. daraus zu lernen. Es sind Führungskräfte, die hohe Belastungen sowohl für sich als auch für ihr Team optimistisch, lösungsorientiert und achtsam meistern – und damit auch die Resilienz Ihrer MitarbeiterInnen stärken.

Termine

Führungskompetenz Resilienz

11. Juni 2024 | 09:00 - 17:00 Uhr | Wien
Mag. Bernd Bruckmann, MBA
ÖPWZ, Rockhgasse 6, 1010 Wien, +43 1 533 86 36-0

Ihre ReferentInnen

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