Personalmanagement - HR-Management - Arbeitsrecht

Risikomanagement im HR-Management & Personalkosten-Controlling

  • Risikomodelle und ihre Datenbasis
  • Aufbau eines Frühwarnsystems
  • Planung und Analyse von Personalkosten

Ihr Nutzen

Professionelles HR-Management nutzt unterschiedliche Methoden des Personalcontrollings zur Evaluierung und Steuerung. Lernen Sie, Risiken im HRM zu identifizieren und ein geeignetes Frühwarnsystem aufbauen.

Dieses Seminar ist Teil des Lehrgangs Personalcontrolling. Sie können dieses auch als Einzelseminar besuchen.

Termine

18.
Juni bis 20. Juni 2024
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Risikomanagement im HR-Management & Personalkosten-Controlling

18. Juni - 20. Juni 2024 | 09:00 - 17:00 Uhr | online
Dr. Bernd Kosub
€ 1.600,- exkl. MwSt., € 1.420,- exkl. MwSt. Forum Vorteilspreis
Online-Webinar
24.
Juni bis 26. Juni 2025
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Risikomanagement im HR-Management & Personalkosten-Controlling

24. Juni - 26. Juni 2025 | 09:00 - 17:00 Uhr | online
Dr. Bernd Kosub
€ 1.750,- exkl. MwSt., € 1.570,- exkl. MwSt. Forum Vorteilspreis
Online-Webinar

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Start:
15.
Mai 2024
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Lehrgang Personalcontrolling

  • Start: 15. Mai - 04. Juli 2024 | online
Know-how zum Aufbau und Evaluierung eines funktionierenden Personalcontrollings - mit Abschlussdiplom!
15.
Mai bis 16. Mai 2024
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Ziele und Aufgaben des Personalcontrollings & Quantitatives Personalcontrolling

  • 15. Mai - 16. Mai 2024 | 09:00 - 17:00 Uhr | online
    Mag.a Dr.in Karin Graser-Döll, Michael Pruka
04.
Juni bis 06. Juni 2024
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Personalreporting mit Excel & Qualitatives Personalcontrolling

  • 04. Juni - 06. Juni 2024 | 09:00 - 17:00 Uhr | online
    Dr. Bernd Kosub
03.
Juli bis 04. Juli 2024
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Leistungssteuerung des Personalbereichs

  • 03. Juli - 04. Juli 2024 | 09:00 - 17:00 Uhr | online
    Dr. Bernd Kosub